2017年人力資源培訓會報道（一）

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8月24日下午，君泰地產召開人力資源第一次培訓會議。資深人力資源顧問黃升老師主講，李一瑾、江龍青副總經理及各版塊人力資源相關人員參加。

結合實際案例，黃升老師從三個方面和參訓人員分享了人力資源工作的相關知識。

首先，要對做好人力資源工作有正確的認識。人力資源工作者需要具備三個要素：一是哲學家——了解人性及要求，更深層次的挖掘潛在價值；二是政治家——具備政治家的嗅覺，具有高度站位；三是企業(yè)家——要學會計算投入產出比。

其次，從人力資源角度分析公司發(fā)展需要解決的問題。在積極與老師互動、提出問題的基礎上，黃升老師提出了三方面的問題，一是要著手建立企業(yè)文化與核心價值觀；二是要建立科學合理的人力資源管理體系；三是要建立與公司發(fā)展發(fā)展戰(zhàn)略高度匹配的人才戰(zhàn)略。

最后，關于抓好人力資源工作的方法論。要實現(xiàn)非專業(yè)的跨越，必須實現(xiàn)線上教育與線下教育的有機結合，同步提升理論知識與實操能力。

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